
妊娠や出産、育児で休職中でもできる”バナー広告制作”
出典: https://iyamg.jp/news/design/
産休中や育休中でも、自宅でできる仕事はあります。私がオススメするのは「バナー広告制作」!コツさえ掴めば人目を引くバナーが作れます。Webデザイナーの職場復帰までの実績作りやスキル維持はもちろん、主婦のみなさんや副業を考えている方の参考になれば…♪
オススメ無料バナー作成ソフト
Canva
Canvaは、バナー作成に特化したオンラインツール。
バナーのサイズが用途に合わせて自動で変化したり、無料で利用できる素材が豊富であったり、共有して編集したりと、使いやすい機能が充実しています。
バナー作成自体も、サイズを選ぶ、背景を決めてテキストを乗せて完成、とかなりスムーズ。
選べる素材も配置するだけでデザインが良いので、完成のクオリティも高い印象です。
バナープラス
PhotoshopやIllustratorのようなデザイナーが使うソフトとは違い、バナーを作ることを前提としたソフトなので余計な機能がついておらず、使いやすさがあります。
素人が一から画像を作るのは容易ではありません。
それをカバーしてくれるのが、バナープラスがすでに用意している素材。
その数、実に4,400種類もあって自由に組み合わせて作成することができます。
パソコン操作のほとんど分からない人でも、画像サイズの変更や、文字の埋め込み、画像の合成ができますので、ど素人感からは抜け出したヘッダー画像ができると思います。オンラインですのでダウンロードもいらずに簡単です。
バナー工房
画像にキャラクターを入れたり、吹き出しを入れたりするのも簡単。ちょっと操作すると使いこなせると思いますよ!
バナー制作のコツやポイント
バナー制作には幾つかのポイントがあります。
ポイントを押さえて素敵なバナーを作りましょう!
・文字の可読性を上げる
・画像や文字をザックリ切り抜く
・画像をダイナミックつかう
・分割レイアウトをつかう
・テクスチャーを使う
コピーはかっこよく書けばいいというものではありません。たくさんの人が理解できるわかりやすい文言を使いましょう。
たしかに英語などを入れるとかっこよさは増すと思いますが、わかりづらいですよね。「一瞬で理解してもらえる」ことを念頭に作成しましょう。
数をこなしていけば、時間・手間も効率よく作成してくことが出来るようになりますよ。
出産前や子育てが落ち着いたタイミングでなにかやりたい、と思っている方にもオススメです。

この記事が気に入ったら
いいね!しよう
最新情報をお届けします
関連するまとめ

保育士からベビーシッターへ転職!有利なポイントや魅力を解説
「保育士の仕事がキツくて辞めたいが、子供と関わる仕事はしたい」と、 思っている人はベビーシッターへ転職を検討…
Golda52 / 4194 view

仕事や勉強の効率アップに!関西のコワーキングスペース5選
自宅で仕事をしていたり勉強をしていると雑念が湧いて「集中できない!」と感じることはありませんか?そこでおすす…
makowork / 6115 view

高収入&ストレスフリー!在宅ワーカーを目指そう
仕事を辞める原因で多いのが人間関係です。 上司や同僚との付き合い、飲み会の参加が嫌な人はたくさんいます。 そ…
Marion38 / 5695 view

扶養の範囲内で勤務したいけど、どんな条件なら控除対象?
働きたいけど二の足を踏んでいる方も多いのでは?扶養の範囲内で働きたいけど、実際、どんな条件の働き方になるのか…
ReilyLady / 5239 view

正社員で職場に復帰したい専業主婦におすすめの転職エージェント6選
そろそろ仕事したいけど、専業主婦からだとブランクがあって正社員での職場復帰は難しい。 そう考えて諦めていませ…
みさとん / 5251 view

こんなのあった✨今の季節に欠かせない便利でかわいい雨の日グッズ6選
雨の日が続く梅雨の季節には、憂鬱な日々が続きますよね。 しかも少し外へ出るにしても濡れてはいけないので、荷物…
HF-LIFE / 10749 view

目指せママ起業家!誰でもできる失敗しない独立開業テクニック
最近は様々な理由から特技を活かして独立開業をする女性が増加しています。独立開業というと難しいイメージがあるか…
makowork / 5383 view

【ペーパーロジック株式会社】ペーパーレス化サービスの内容とは!?
電子稟議、電子契約、電子倉庫などの書類をペーパレス化しサービス提供をおこなっているペーパーロジック株式会社。…
ジョセフ / 4038 view

次の就職先が決まらずに失業したら?「もしも」の時にやること6選
一時に比べて景気が良くなったと言われていますが、まだまだ先行きが不透明な時代です。 本人の意思に関わらず、職…
いっち / 6535 view